«Программа привлечения российских постдоков стала важным инструментом академического развития»
Состоялась презентация Программы привлечения российских постдоков в НИУ ВШЭ. Представители подразделений университета и потенциальные участники узнали об особенностях реализации программы в следующем учебном году, а также о проведении конкурсной процедуры. Заявки подразделений Вышки на исследовательские проекты, в которые планируется привлечь российских постдоков, принимаются до 28 февраля.
Директор Центра научной интеграции НИУ ВШЭ Юлия Фалькович рассказала, что Программа привлечения российских постдоков была запущена 1 сентября 2018 года. Она способствует развитию контактов НИУ ВШЭ с российскими научными и образовательными организациями, укрепляет кадровый состав российских университетов за счет выпускников программы, привлекает в Вышку талантливых молодых ученых.
Российский постдок в Вышке — это коллега не старше 39 лет (на момент подачи заявки), имеющий российское гражданство, степень кандидата наук или PhD. Важный критерий — отсутствие опыта работы, учебы и защиты диссертаций в аспирантуре НИУ ВШЭ.
Преимущество программы состоит в том, что она позволяет молодому ученому сфокусироваться на исследовательской деятельности. Он привлекается к участию в проектах подразделения, к расширению исследовательской повестки. Помимо этого, постдок может совмещать основную работу с преподаванием.
На сегодняшний день в подразделениях НИУ ВШЭ работают 57 постдоков из 28 городов (за все время реализации программы — из 40 городов). 24 человека продлили участие в программе еще на один год. Постдоки посетили 98 научных мероприятий, опубликовали 56 статей в WoS/Scopus, в том числе почти половину — в журналах верхних квартилей.
В следующем учебном году изменятся к лучшему условия программы. Зарплата постдоков вырастет и будет составлять от 70 тыс. до 110 тыс. рублей в зависимости от кампуса, в котором будет работать постдок. Подразделение Вышки обеспечивает постдоку рабочее место, доступ к информационным ресурсам, базам данных и электронным подпискам НИУ ВШЭ, а также возможность участия в научных мероприятиях и программах повышения квалификации.
Конкурс пройдет в два этапа. На первом этапе, до 28 февраля, организаторы принимают заявки подразделений Вышки на исследовательские проекты, в которые планируется привлечь российских постдоков. Это может быть как трудоустройство новых постдоков, так и продление действующих контрактов на второй год. Подать заявку можно через «Научные сервисы» в Едином личном кабинете.
Второй этап — сбор заявок от кандидатов на участие в программе — продлится с 23 марта до 20 мая. Для лучшего ознакомления с программой кандидаты уже сейчас могут записаться на консультацию и уточнить все интересующие их детали. Консультации с активом российских постдоков проводятся в онлайн-формате.
О результатах отбора кандидаты узнают до 8 июля, их контракты начнут действовать с 1 сентября.
Российские постдоки в НИУ ВШЭ
Юлия Фалькович, директор Центра научной интеграции, координатор Программы привлечения российских постдоков в НИУ ВШЭ
Чем дольше в нашем университете реализуется Программа привлечения российских постдоков, тем больше позитивных отзывов мы получаем. Она оказалась полезной и эффективной как для сотрудников Вышки, так и для коллег из других организаций, которые получают возможность поработать в нашем университете. Программа стала важным инструментом академического развития, значительно повышающим интенсивность научно-исследовательской деятельности.
Информация о конкурсе 2022 года доступна на сайте Программы привлечения российских постдоков. Узнать все о постдоках, работающих в Вышке, можно на странице проекта «Российские постдоки НИУ ВШЭ».
Вам также может быть интересно:
ВШЭ встречает молодых ученых: к университету присоединилась новая группа постдоков
Этой осенью 55 молодых исследователей приступят к работе в кампусах Вышки в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде и Перми. Все они прошли серьезный отбор и за время участия в Программе привлечения российских постдоков надеются серьезно продвинуться в науке и личном развитии. В этом году, помимо кандидатов наук с российским гражданством, в Вышке будут работать коллеги из Польши, Казахстана и Индии, которые получили научную степень в российских университетах. 17–18 сентября для них в НИУ ВШЭ состоялись адаптационные мероприятия.
В Вышке продолжается конкурсный отбор на позиции российских постдоков
Программа российских постдоков направлена на привлечение в Вышку ученых, получивших степень кандидата наук или PhD. В конкурсе могут принять участие исследователи, которые прежде не работали и не учились в аспирантуре ВШЭ, не достигли 40 лет. 24 апреля в 15:00 (мск) пройдет вебинар, на котором можно узнать все подробности из первых рук — его проведет Юлия Фалькович, директор Центра научной интеграции и координатор программы.
В НИУ ВШЭ прошла ориентационная неделя для новых российских постдоков
20 сентября состоялась традиционная встреча с новыми участниками Программы привлечения российских постдоков в НИУ ВШЭ. Молодые ученые смогли познакомиться друг с другом и задать организаторам программы интересующие их вопросы о предстоящей работе. Встреча состоялась в рамках ориентационной недели, которую ежегодно организуют в Вышке для новых постдоков.
Завершается прием заявок на Программу российских постдоков НИУ ВШЭ
Высшая школа экономики приглашает исследователей принять участие в Программе привлечения российских постдоков. В этом году для кандидатов доступны 84 вакансии в кампусах ВШЭ в Москве, Санкт-Петербурге, Перми и Нижнем Новгороде. Заявки принимаются до 19 мая.
В Санкт-Петербурге состоялся заключительный этап конференции «Молодые исследователи»
12 апреля на площадке Исторического парка «Россия — Моя история» финалисты всероссийской научно-практической конференции «Молодые исследователи» представили экспертному жюри свои исследовательские работы и проекты. Победители конкурса будут объявлены до 19 апреля. Они смогут получить дополнительные баллы при поступлении в Высшую школу экономики в Санкт-Петербурге, которая выступает одним из организаторов форума.
В Высшей школе экономики стартовал конкурс по привлечению российских постдоков
С 2018 года в Высшей школе экономики реализуется программа российских постдоков. Она нацелена на привлечение в университет талантливых и перспективных ученых в возрасте до 39 лет включительно. Победители конкурсного отбора трудоустраиваются на должности научных сотрудников НИУ ВШЭ на один год с возможностью продления на второй.
Молодежь в науке: новое исследование ИСИЭЗ ВШЭ
В последние годы ряды молодых ученых (в возрасте до 39 лет включительно) пополняются, в том числе благодаря эффективным мерам господдержки, однако на повестке дня остается задача их закрепления в науке. Институт статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ проанализировал данные официальной статистики, характеризующие ситуацию с молодыми кадрами, занятыми в сфере исследований и разработок (ИР), и результаты опроса руководителей научных организаций и вузов, проведенного в рамках проекта «Делаем науку в России».
«От программы постдоков я получил все, что хотел: комфортный рабочий климат, ресурсы и бренд Вышки»
В середине января в Высшей школе экономики стартовал первый этап конкурсного отбора по Программе привлечения российских постдоков на 2023/24 год. В 2022/23 году по этой программе в НИУ ВШЭ в Москве, Санкт-Петербурге и Перми работают 56 молодых исследователей, среди которых как новички, так и те, кто продлил свое участие на второй год.
Шестой конкурсный сезон программы российских постдоков стартовал в Вышке
Программа привлечения российских постдоков в НИУ ВШЭ рассчитана на развитие интеллектуального обмена и межуниверситетского общения. С 16 января по 28 февраля научные подразделения Высшей школы экономики подают в едином личном кабинете заявки на привлечение постдока в исследовательский проект, а также на продление контрактов постдоков, трудоустроенных в 2022 году.
Подведены итоги конкурса цифровых проектов молодых исследователей Вышки
Управляющий комитет Стратегического проекта «Цифровая трансформация: технологии, эффекты, эффективность» определил победителей Конкурса исследовательских проектов молодых ученых НИУ ВШЭ в сфере цифровой трансформации. Наиболее высокие оценки получила заявка сотрудников Центра языка и мозга «Тест Рея: разработка мультиязычного цифрового приложения для диагностики нарушений памяти у детей».